CAS Leadership in Science

• BIP-Test
• Geschichte und Grundsätze der Führung
• Rolle alter Modelle, Lean-Management
• Bedeutung der Selbstachtung im technischen Umfeld / Motivation / Qualifikation
• Erkennen eigener Verhaltensmuster                                 
• Aufbau eigener Stärken
• Zeitmanagement / Stress
• Fachspezifische vs. soziale Kompetenz

• Angewandte Kommunikationstheorien
• Metakommunikation
• Kommunikation bei der Lösung technischer Herausforderungen                          
• Leitung von Sitzungen im kreativen Entwicklungs-Prozess technischer Systeme
• Gender & Diversity

• Umgang mit Widerstand bei Veränderungen
• Change Management im Spannungsfeld von Tagesgeschäft und Innovation
• Präsentation technischer Systeme / Auftrittskompetenz
• Tools für kreative Prozesse
• Analyse der Kultur im technischen Betrieb / Fallbeispiele

Zielpublikum des CAS sind Personen, die im wissenschaftlichen Umfeld und/oder an Forschungsinstitutionen Führungs- und Managementaufgaben innehaben und bereit sind, sich in ihrem Alltagshandeln kritisch zu hinterfragen.

Termine und Stundenplan

Total 250 Stunden (entspricht 10 ECTS)

Mehrere Jahre Berufserfahrung sowie die Bereitschaft für eine anspruchsvolle Weiterbildung mit hohem selbstreflexivem Anteil.
Sie haben eine Führungsposition oder Sie sind für eine Führungsfunktion vorgesehen. Um den Teil 2 (CAS) absolvieren zu können, ist ein Hochschulabschluss oder ein Abschluss der höheren Berufsbildung erforderlich.

WICHTIG: Dieser Lehrgang steht ausschliesslich Mitarbeitenden des PSI, der Empa, der WSL und der EAWAG zur Anmeldung offen.

Die Teilnahme ist vorerst provisorisch, die definitive Teilnahmebestätigung erfolgt aufgrund der begrenzten Platzzahl erst nach Rücksprache mit der jeweiligen HR-Leitung ca. zwei Monate vor Beginn des Kursstarts.