Soziale und digitale Interaktion

Psychologische Expertise für Innovation und Gestaltung digitaler Transformationsprozesse in Unternehmen und Organisationen

Erfolg in Unternehmen, Organisationen und Teams ist eng mit einer gewinnbringenden Gestaltung der digitalen Transformation und einer sinnvollen Nutzung neuer Technologien verbunden.

Unsere Forschung zielt darauf ab, gemeinsam mit Unternehmen und Organisationen die Chancen und Risiken neuer Technologien aus psychologischer Perspektive zu verstehen und zu gestalten. Damit entwickeln wir gemeinsam die Basis für effiziente digitale Kommunikation, positive User Experience, effektive Zusammenarbeit mit künstlicher Intelligenz und einen erfolgreichen Wissensaustausch.

Themenfelder

Weiterbildungen

CAS

Digitale Transformation in der Arbeitswelt – Psychologische Perspektiven

zu Digitale Transformation in der Arbeitswelt – Psychologische Perspektiven

CAS

CAS UX & CX Research

zu CAS UX & CX Research

CAS

Usability und User Experience erfolgreich umsetzen

zu Usability und User Experience erfolgreich umsetzen

Team

Romy Dänzer

zu Romy Dänzer

PD Dr. Andrea Frick

zu PD Dr. Andrea Frick

Loris Jeitziner

zu Loris Jeitziner

Lisa Paneth

zu Lisa Paneth

Dr. Serge Petralito

zu Dr. Serge Petralito

Prof. Dr. Oliver Rack

zu Prof. Dr. Oliver Rack

Joël Rietschin

zu Joël Rietschin

Prof. Dr. Hartmut Schulze

zu Prof. Dr. Hartmut Schulze

Prof. Dr. Fred Van den Anker

zu Prof. Dr. Fred Van den Anker

Prof. Dr. Carmen Zahn

zu Prof. Dr. Carmen Zahn

Formen der Zusammenarbeit

Die Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW bietet massgeschneiderte Unterstützung für Ihre Fragestellungen – von kurzfristigen, eng umgrenzten bis zu längerfristigen, komplexen Projekten.

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