Plattform «Sinn im Beruf»
Entwicklung und Evaluation der KI-gestützten Plattform «Meaning@Work» (Sinn-im-Beruf)
Sinn wird nicht nur erlebt, Sinn wird von jedem Menschen auch selbst geschaffen bzw. im sozialen Kontext «konstruiert». Diese soziale Sinnkonstruktion werden wir mit einer digitalen Plattform namens «Meaning@Work» (Sinn-im-Beruf) untersuchen. Dazu kombinieren wir Ansätze aus der Arbeitspsychologie («Job Design») mit Ansätzen aus der psychologischen Forschung zur beruflichen Laufbahnentwicklung («Life Design»).
Auf der Plattform schreiben die Teilnehmenden in einem strukturierten Prozess kurze Geschichten über sich selbst. Aus diesen Geschichten entsteht am Schluss eine Zusammenfassung zu den eigenen Werten, Motiven und Lebensthemen, sowie eine Empfehlung an sich selbst, wie sie aus dieser Einsicht mehr Sinn im Arbeitsleben schaffen können. Hierbei planen wir, generative KI einzusetzen, um den Teilnehmenden kreative Inspiration beim Schreiben und Interpretieren der Geschichten anzubieten. Abschliessend bewerten wir sowohl die Nutzung und Akzeptanz des Verfahrens als auch dessen Wirkung auf das Sinnerleben.
Leitung und Team | |
Projektförderung | |
Kooperationspartner | ZHAW, Prof. Dr. Marc Schreiber |
Projektdauer | April 2025–April 2028 |